“这次培训形式新、内容实，非常实用，收获很大！”日前，中国移动所属单位一名纪检监察干部在参加集团纪检监察组组织的审查调查模拟实战培训班时表示。
中国移动纪检监察组持续夯实立体化、全覆盖培训体系，综合运用各类资源，形成集团公司重点培训、集中统一脱产培训、各单位针对性培训方式相结合，政治教育和纪法培训相衔接，课程培训和考学测评相补充，理论学习和以干代训相贯通的立体化培训体系，分层分级实现纪检监察条线培训“全覆盖”。近期，为提高审查调查干部数据分析和谈话突破能力，中国移动纪检监察组自主设计并筹办了首期审查调查模拟实战培训班。
模拟实战培训主要包括数据分析实操训练和谈话突破实战模拟两项特色课程，为参训学员创造贴近实战、贴近实践、贴近实干的线索环境、背景环境、数据环境、穿透环境、要素环境、场景环境、练习环境、协作环境和成果环境，以沉浸式的实操实战，使参训学员全要素全流程全方位体验重大涉法案件从处置到办理、从进展到突破的重要过程，培养、锻炼、提升参训学员办案水平。
数据分析实操训练课程以纪检监察组近期独立初核并移送地方监委开展联合办案的典型案件为蓝本，设计21类29个问题点供参训学员实操训练。课程坚持个人操作和团队协作相结合，分为数据精讲实操布置、个人独立实操训练、现场教学课堂演练、团队协作穿透攻坚、小组成果展示汇报、案例解析点评交流6个阶段进行，使每一位学员都能参与其中、收获其中、成长其中。
谈话突破模拟实战课程对标办理留置案件实战场景，通过案例导入、分组研讨、专家授课、攻守演练、现场对抗、交流点评6个环节，参训人员化身办案人员，把集训课堂搬到“办案现场”。课程既有专家专题授课，也有内部骨干经验分享，还有学员分组交流研讨，为学员提供了针对性、操作性和实用性较强的技巧战法。
“下一步，我们将持续深耕数据分析高阶方法和谈话突破实用技巧，坚持理论培训和实操实战相结合、现场培训和线上教学相结合、常规培训和机动培养相结合、专家授课和案例分享相结合，做更广覆盖、更实内容、更具特色、更高质量的培训。”中国移动纪检监察组相关负责人表示。（中国移动纪检监察组 || 责任编辑 郭兴）
来源：中央纪委国家监委网站
发布时间： 2024-12-02
